عروض الاشتراك: خصم خاص على خطة المعلم المحترف — دفاتر وسجلات غير محدودة بجودة طباعة ٣٠٠dpi
٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م
عودة لسجل الوحدات

السجلات الإدارية الرسمية

الوارد والصادر وكبار الزوار ولجنة الحماية، بالإضافة إلى النظافة اليومية، الإشراف اليومى، توزيع الاحتياطي، سجل ٢٠ مالي، ١٣٠ أحوال عاملين، السلفة المستديمة ٦٣، سجل ٢٢ ع.ح، و٦ مراسلات — مطابقة للنماذج المرفوعة صفحةً بصفحة بخط كايرو، مع اللوجو أسفل يسار كل صفحة.

بدون انتقاص · ٢٦٧ صفحة ٢٣ سجلًا في تبويبات
#
مديرية التربية والتعليم
إدارة .............................. التعليمية
2030
وحـدة التدريب والجـودة

سجلات وحدة التدريب والجودة

للعـــام الدراسى ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

المدرسة:
العام الدراسي:
مسؤول السجل:
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

محضـــر فتـح السجــل

إنــــه في يــــوم ................ الموافق / / ٢٠٢٦م تم فتح

سجلات وحدة التدريب والجودة

للعــام ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م، وتم ختمه وترقيمه من صفحة ١ إلى صفحة ........ تحت مسئولية اللجنة :

أعضـــاء لجنة فتح السجـل
الإســــمالتوقيــــع
١ -
٢ -
٣ -
مسئـول وحـدة التدريب والجـودةيعتمــد ،،، مديـر المدرســة
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٢
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

محتويــات سجــلات وحــدة التدريب والجــودة

تضم الوحدة الأبواب الآتية كاملةً بنفس ترتيب النموذج الرسمي
  1. ١سجل حصر الكوادر البشرية اللازمة لوحدة التدريب.
  2. ٢حصر الدورات التدريبية للعاملين.
  3. ٣استمارة تحديد الاحتياجات التدريبية للعاملين.
  4. ٤استمارة تحليل الاحتياجات التدريبية للعاملين.
  5. ٥التقرير النهائي لتحديد الاحتياجات التدريبية.
  6. ٦قائمة بالكوادر البشرية اللازمة لوحدة التدريب والجودة.
  7. ٧قوائم الخبراء والمتخصصين التي يمكن الاستعانة بهم في التنمية المهنية للعاملين.
  8. ٨الخطة السنوية والبرنامج الزمني لوحدة التدريب والجودة.
  9. ٩استمارة قياس أثر التدريب [ استبيان ].
  10. ١٠تقرير عن التدريب.
  11. ١١سجل الإمكانات التي تم توفيرها لوحدة التدريب.
  12. ١٢محاضر اجتماعات القيادة المدرسية ( حلقات نقاشية ).
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٣
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

سجــل حصــر الكـوادر البشريـة اللازمـة لوحـدة التدريب

يُستوفى هذا السجل ببيانات كل عضو من أعضاء فريق وحدة التدريب والجودة، مع تحديد الوظيفة والمؤهل والتخصص ودوره داخل الوحدة.

مالاســـمالوظيفـةالمؤهــلالتخصــصالــدور داخـل الوحـدةملاحظــات
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٤
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

حصــر الــدورات التدريبيــة للعامليــن

يتم حصر جميع الدورات التدريبية التي حصل عليها العاملون بالمدرسة مع بيان الجهة المانحة وتاريخ الانعقاد ومدة الدورة.

مالاســـمالوظيفـةالــدورات التدريبيـة الحاصـل عليهــاالجهــة المانحــةالتاريــخالمــدة
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٥
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

استمــارة تحديــد الاحتياجــات التدريبيــة

أولاً : القيادة المدرسية

( الرجاء تحديد الاحتياجات بدقة بوضع علامة ✓ أمام الاحتياج المطلوب مع ترتيب الأولويات )

مالاحتيــاج التدريبــيمطلـوبغيـر مطلـوبدرجـة الأولويـةملاحظــات
١التعلم النشط
٢خرائط المنهج
٣استراتيجيات التدريس
٤الكمبيوتر
٥اللغات
٦إعداد الوسائل التعليمية
٧مفاهيم الجودة
٨شئون العاملين
٩شئون الطلبة
١٠أعمال الكنترول
١١الجدول المدرسي
١٢خطة الطوارئ
١٣إسعافات أولية
١٤مواد دراسية
١٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٦
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

استمــارة تحديــد الاحتياجــات التدريبيــة

ثانياً : المعلمون

( الرجاء تحديد الاحتياجات بدقة بوضع علامة ✓ أمام الاحتياج المطلوب مع ترتيب الأولويات )

مالاحتيــاج التدريبــيمطلـوبغيـر مطلـوبدرجـة الأولويـةملاحظــات
١التعلم النشط
٢خرائط المنهج
٣استراتيجيات التدريس
٤الكمبيوتر
٥اللغات
٦إعداد الوسائل التعليمية
٧مفاهيم الجودة
٨شئون العاملين
٩شئون الطلبة
١٠أعمال الكنترول
١١الجدول المدرسي
١٢خطة الطوارئ
١٣إسعافات أولية
١٤مواد دراسية
١٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٧
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

استمــارة تحديــد الاحتياجــات التدريبيــة

ثالثاً : الإداريون

( الرجاء تحديد الاحتياجات بدقة بوضع علامة ✓ أمام الاحتياج المطلوب مع ترتيب الأولويات )

مالاحتيــاج التدريبــيمطلـوبغيـر مطلـوبدرجـة الأولويـةملاحظــات
١التعلم النشط
٢خرائط المنهج
٣استراتيجيات التدريس
٤الكمبيوتر
٥اللغات
٦إعداد الوسائل التعليمية
٧مفاهيم الجودة
٨شئون العاملين
٩شئون الطلبة
١٠أعمال الكنترول
١١الجدول المدرسي
١٢خطة الطوارئ
١٣إسعافات أولية
١٤مواد دراسية
١٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٨
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

استمــارة تحديــد الاحتياجــات التدريبيــة

رابعاً : الأخصائيون

( الرجاء تحديد الاحتياجات بدقة بوضع علامة ✓ أمام الاحتياج المطلوب مع ترتيب الأولويات )

مالاحتيــاج التدريبــيمطلـوبغيـر مطلـوبدرجـة الأولويـةملاحظــات
١التعلم النشط
٢خرائط المنهج
٣استراتيجيات التدريس
٤الكمبيوتر
٥اللغات
٦إعداد الوسائل التعليمية
٧مفاهيم الجودة
٨شئون العاملين
٩شئون الطلبة
١٠أعمال الكنترول
١١الجدول المدرسي
١٢خطة الطوارئ
١٣إسعافات أولية
١٤مواد دراسية
١٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٩
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

استمــارة تحليــل الاحتياجــات التدريبيــة

أولاً : القيادة المدرسية

يتم تفريغ استمارات تحديد الاحتياجات وحساب عدد الأفراد لكل احتياج ثم ترتيب الاحتياجات تنازلياً حسب الأولوية.

مالاحتيــاج التدريبــيعــدد الأفــرادالنسبــة %الترتيــب
١التعلم النشط
٢خرائط المنهج
٣استراتيجيات التدريس
٤الكمبيوتر
٥اللغات
٦إعداد الوسائل التعليمية
٧مفاهيم الجودة
٨شئون العاملين
٩شئون الطلبة
١٠أعمال الكنترول
١١الجدول المدرسي
١٢خطة الطوارئ
١٣إسعافات أولية
١٤مواد دراسية
١٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م١٠
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

استمــارة تحليــل الاحتياجــات التدريبيــة

ثانياً : المعلمون

يتم تفريغ استمارات تحديد الاحتياجات وحساب عدد الأفراد لكل احتياج ثم ترتيب الاحتياجات تنازلياً حسب الأولوية.

مالاحتيــاج التدريبــيعــدد الأفــرادالنسبــة %الترتيــب
١التعلم النشط
٢خرائط المنهج
٣استراتيجيات التدريس
٤الكمبيوتر
٥اللغات
٦إعداد الوسائل التعليمية
٧مفاهيم الجودة
٨شئون العاملين
٩شئون الطلبة
١٠أعمال الكنترول
١١الجدول المدرسي
١٢خطة الطوارئ
١٣إسعافات أولية
١٤مواد دراسية
١٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م١١
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

استمــارة تحليــل الاحتياجــات التدريبيــة

ثالثاً : الإداريون

يتم تفريغ استمارات تحديد الاحتياجات وحساب عدد الأفراد لكل احتياج ثم ترتيب الاحتياجات تنازلياً حسب الأولوية.

مالاحتيــاج التدريبــيعــدد الأفــرادالنسبــة %الترتيــب
١التعلم النشط
٢خرائط المنهج
٣استراتيجيات التدريس
٤الكمبيوتر
٥اللغات
٦إعداد الوسائل التعليمية
٧مفاهيم الجودة
٨شئون العاملين
٩شئون الطلبة
١٠أعمال الكنترول
١١الجدول المدرسي
١٢خطة الطوارئ
١٣إسعافات أولية
١٤مواد دراسية
١٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م١٢
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

استمــارة تحليــل الاحتياجــات التدريبيــة

رابعاً : الأخصائيون

يتم تفريغ استمارات تحديد الاحتياجات وحساب عدد الأفراد لكل احتياج ثم ترتيب الاحتياجات تنازلياً حسب الأولوية.

مالاحتيــاج التدريبــيعــدد الأفــرادالنسبــة %الترتيــب
١التعلم النشط
٢خرائط المنهج
٣استراتيجيات التدريس
٤الكمبيوتر
٥اللغات
٦إعداد الوسائل التعليمية
٧مفاهيم الجودة
٨شئون العاملين
٩شئون الطلبة
١٠أعمال الكنترول
١١الجدول المدرسي
١٢خطة الطوارئ
١٣إسعافات أولية
١٤مواد دراسية
١٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م١٣
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

التقريــر النهائــي لتحديــد الاحتياجــات التدريبيــة

أولاً : القيادة المدرسية
الترتيــبالاحتيــاج التدريبــيالبرنامــج المقتــرحملاحظــات
١
٢
٣
٤
٥
٦
٧
٨
٩
١٠
١١
١٢
١٣
١٤
١٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م١٤
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

التقريــر النهائــي لتحديــد الاحتياجــات التدريبيــة

ثانياً : المعلمون
الترتيــبالاحتيــاج التدريبــيالبرنامــج المقتــرحملاحظــات
١
٢
٣
٤
٥
٦
٧
٨
٩
١٠
١١
١٢
١٣
١٤
١٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م١٥
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

التقريــر النهائــي لتحديــد الاحتياجــات التدريبيــة

ثالثاً : الإداريون
الترتيــبالاحتيــاج التدريبــيالبرنامــج المقتــرحملاحظــات
١
٢
٣
٤
٥
٦
٧
٨
٩
١٠
١١
١٢
١٣
١٤
١٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م١٦
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

التقريــر النهائــي لتحديــد الاحتياجــات التدريبيــة

رابعاً : الأخصائيون
الترتيــبالاحتيــاج التدريبــيالبرنامــج المقتــرحملاحظــات
١
٢
٣
٤
٥
٦
٧
٨
٩
١٠
١١
١٢
١٣
١٤
١٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م١٧
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

قائمــة بالكــوادر البشريــة اللازمــة لوحــدة التدريب — أمــر تكليــف

بشأن إعداد برامج ومحاضرات وحدة التدريب والجودة الإدارية والتدريبات العملية : يكلف السادة الآتي أسماؤهم بالأعمال المشار إليها أمام كلٍ منهم على أن يؤدوها بما يتفق مع القواعد العامة المنظمة لذلك، على أن يكونوا مسئولين مسئولية تامة عن تنفيذها كماً وكيفاً وفى الوقت المحدد لها.

ماســم المــدربموضــوع التدريــبالتوقيــعملاحظــات
١التعلم النشط
٢خرائط المنهج
٣استراتيجيات التدريس
٤الكمبيوتر
٥اللغات
٦إعداد الوسائل التعليمية
٧مفاهيم الجودة
٨شئون العاملين
٩شئون الطلبة
١٠أعمال الكنترول
١١الجدول المدرسي
١٢خطة الطوارئ
١٣إسعافات أولية
١٤مواد دراسية
١٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م١٨
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

قوائــم الخبــراء والمتخصصيــن

الخبراء والمتخصصون الذين يمكن الاستعانة بهم في التنمية المهنية للعاملين بالمدرسة.

مالاســـمالوظيفـةجهــة العمــلالتخصــصرقــم التليفــون
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م١٩
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

الخطــة السنويــة والبرنامــج الزمنــي لوحــدة التدريب والجــودة

مالشهــرالبرنامــج التدريبــيالمــدربالوقــت المخصــصالتوقيــت

الوقت المخصص : يُقصد به يوم أو يومان … إلخ. — التوقيت : يُقصد به من تاريخ / / إلى / / .

مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٢٠
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

استمــارة قيــاس أثــر التدريــب [ استبيــان ] — الجـزء الأول

البرنامج التدريبي : .................................................... التاريخ : / / ٢٠٢٦م

التقييــم : (١) ضعيف — (٢) مقبول — (٣) جيد — (٤) ممتاز
مالمحــور الرئيســيبنــود الاستبيــان١٢٣٤ملاحظــات
١مــوارد ماديــةالمادة التدريبية
٢مكان التدريب
٣المعينات التدريبية
٤المــدربالأسلوب التدريبي
٥التمكن من المادة العلمية
٦الإلمام بالجانب التطبيقي
٧القدرة على توصيل الأفكار
٨القدرة على جذب انتباه المتدربين
٩القدرة على النقاش وإدارة الحوار
١٠درجة الاستفادة من موضوع الجلسة التدريبية
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٢١
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

استمــارة قيــاس أثــر التدريــب [ استبيــان ] — الجـزء الثانـي

التقييــم : (١) ضعيف — (٢) مقبول — (٣) جيد — (٤) ممتاز
مالمحــور الرئيســيبنــود الاستبيــان١٢٣٤ملاحظــات
١١المــدربالقدرة على تنشيط المتدربين
١٢القدرة على استخدام وسائل الإيضاح المناسبة
١٣القدرة على التعامل مع المواقف الصعبة
١٤مدى انضباط وجدية الجلسة
١٥مدى القدرة على الربط بين الموضوعات
١٦متطلبــات مستقبليــةأستطيع تطبيق ما تعلمته أثناء التدريب
١٧أحتاج لتدريبات أخرى في نفس الموضوع
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٢٢
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

تقريــر عــن التدريــب

البرنامج التدريبي : .............................................. أنه في الفترة من / / إلى / / تم عقد برنامج تدريبي بمقر وحدة التدريب والجودة بعنوان ................................................ وكانت أبرز الملاحظات كالتالي :

(١
(٢
(٣
(٤
(٥
(٦
(٧
(٨
(٩
(١٠
(١١
(١٢
(١٣
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٢٣
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

سجــل الإمكانــات التــي تــم توفيرهــا لوحــدة التدريب

مالإمكانــاتموجــودجيــدمتوســطردئملاحظــات
١حجرة مخصصة لوحدة التدريب
٢جهاز كمبيوتر
٣داتا شو
٤مقاعد وأدراج مناسبة
٥أقلام وأوراق
٦
٧
٨
٩
١٠
١١
١٢
١٣
١٤
١٥
١٦
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٢٤
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

محضــر اجتمــاع القيــادة المدرسيــة مــع فريــق وحــدة التدريب والجــودة ( حلقــات نقاشيــة )

إنه في يوم .................. الموافق / / ٢٠٢٦م وفي تمام الساعة .......... صباحاً اجتمع ممثلون عن القيادة المدرسية مع فريق وحدة التدريب والجودة، وتم مناقشة النقاط التالية :

(١
(٢
(٣
(٤
(٥
وتــم الاتفــاق علــى التوصيــات الآتيــة
(١
(٢
(٣
(٤
(٥

وأُقفل المحضر في تمام الساعة .......... ظهراً.

مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٢٥
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

بيانــات اجتمــاع القيــادة المدرسيــة مــع وحــدة التدريب والجــودة

اليــومالتاريــخالمكــانالزمــانعــدد الحاضريــن
/ / ٢٠٢٦ممن الساعة ....... إلى .......

وتم مناقشة النقاط التالية :

(١
(٢
(٣
(٤
(٥
(٦
التوصيــات
(١
(٢
(٣
(٤
(٥
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٢٦
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

أسمــاء الحاضريــن باجتمــاع القيــادة المدرسيــة مــع وحــدة التدريب والجــودة

بتاريــخ / / ٢٠٢٦م

مالاســـمالوظيفـةالتوقيــع
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٢٧
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

سجــل متابعــة تنفيــذ البرامــج التدريبيــة

مالبرنامــج التدريبــيتاريــخ التنفيــذعــدد المتدربيــننسبــة التنفيــذ %ملاحظــات
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٢٨
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

كشــف حضــور المتدربيــن

البرنامج التدريبي : .............................................. التاريخ : / / ٢٠٢٦م

مالاســـمالوظيفـةتوقيــع الحضــورتوقيــع الانصــراف
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٢٩
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

سجــل أثــر التدريــب علــى الأداء

ماســم المتــدربالبرنامــجمؤشــر الأداء قبــلمؤشــر الأداء بعــدنســبة التحســن
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٣٠
إدارة .......................... التعليميــة
مدرسة ..........................
العام الدراسى : ٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م

التوصيــات العامــة وخطــة التحسيــن

التوصيــات الختاميــة لوحــدة التدريب والجــودة عــن العــام الدراســي
(١
(٢
(٣
(٤
(٥
(٦
(٧
(٨
(٩
(١٠
(١١
(١٢
مسئـول وحـدة التدريب والجـودة / ....................يعتمــد ،،، مديـر المدرســة / ....................
EduMaker AI · سجلات وحدة التدريب والجودة٢٠٢٥ / ٢٠٢٦م٣١
تصميــم
روماني اسكندر
للتصميمات التعليمية
01009335769